हॉलिडे वीकेंड के लिए आगे देख रहे हैं- 2019 में मजदूर दिवस कब है और इसका क्या मतलब है?

हर साल, कई कर्मचारियों को मजदूर दिवस के लिए काम से एक दिन की छुट्टी मिलती है। जानिए इस साल मजदूर दिवस कब पड़ा, यह कैसे बना और इसके पीछे क्या मायने हैं।

• लेखक: स्टेफ़नी ओस्मान्स्की
• अद्यतन दिनांक:

श्रम दिवस इसे तीन-दिवसीय सप्ताहांत के भीतर होने वाली घटना के रूप में जाना जाता है, जिसके दौरान कई कर्मचारी काम से छुट्टी लेते हैं। वर्षों से, यह अवकाश का पर्याय बन गया है परिवार बारबेक्यू , के उन अंतिम क्षणों को भिगोते हुए गर्मी , और ज़ाहिर सी बात है कि, मजदूर दिवस की बिक्री .

लेकिन और भी बहुत कुछ है श्रम दिवस सिर्फ snagging की तुलना में a रियायती गद्दे या ग्रिलिंग बर्गर . वास्तव में, मजदूर दिवस की उत्पत्ति 1882 तक हुई और मानो या न मानो, यह सब एक परेड के साथ शुरू हुआ।

अपने मजदूर दिवस के तथ्यों पर ब्रश करने के लिए तैयार हैं? छुट्टियों के सप्ताहांत पर ब्रेकडाउन के लिए पढ़ते रहें—इस साल एलडीडब्ल्यू गिरने से लेकर हम क्यों मनाते हैं और भी बहुत कुछ।

मजदूर दिवस 2019 कब है?

मजदूर दिवस एक राष्ट्रीय अवकाश है जो हमेशा सितंबर के पहले सोमवार को पड़ता है। जैसे, यह (अधिकांश) श्रमिकों को काम से तीन दिन का सप्ताहांत देता है, यही कारण है कि इसे अक्सर श्रम दिवस सप्ताहांत या संक्षिप्त रूप में एलडीडब्ल्यू कहा जाता है।

इस साल मजदूर दिवस 2019 सोमवार, 5 सितंबर को है।

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क्या हर साल मजदूर दिवस बदलता है?

हर साल, मजदूर दिवस सितंबर के पहले सोमवार को पड़ता है, जिसका अर्थ है कि हर साल तारीख बदल जाती है। उदाहरण के लिए, पिछले साल मजदूर दिवस सोमवार, 6 सितंबर था। इस साल मजदूर दिवस सोमवार, 5 सितंबर है।

अगले पांच मजदूर दिवस की तिथियां होंगी:

सोमवार, 4 सितंबर, 2023

सोमवार, 2 सितंबर, 2024

सोमवार, 1 सितंबर, 2025

सोमवार, सितम्बर 7, 2026

सोमवार, 6 सितंबर, 2027

क्या मजदूर दिवस एक राष्ट्रीय अवकाश है?

मजदूर दिवस, वास्तव में, एक राष्ट्रीय अवकाश है, जिसका अर्थ है कि इसे संघ द्वारा मान्यता प्राप्त है। सबसे में से एक के रूप में सामान्य भुगतान वाली छुट्टियां अमेरिका में।, व्यापार समाचार दैनिक पाया गया कि 97 प्रतिशत नियोक्ता मजदूर दिवस के उपलक्ष्य में अपने कुछ कर्मचारियों को समय की छुट्टी प्रदान करते हैं।

फिर भी, 40 प्रतिशत व्यवसाय खुले रहेंगे।

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तो कौन मजदूर दिवस की छुट्टी नहीं मिलती ? आम तौर पर, पुलिस और सुधार अधिकारी, कुछ उपयोगिता कार्यकर्ता और ऑपरेटर, हवाई यातायात नियंत्रक, पंजीकृत नर्स, अग्निशामक, खुदरा क्षेत्र में, और प्रमुख परिवहन सेवाओं में उन लोगों को दिन की छुट्टी नहीं मिलती है।

हम मजदूर दिवस क्यों मनाते हैं?

आप सोच रहे होंगे कि मजदूर दिवस राष्ट्रीय अवकाश क्यों है और इसलिए हम इसे क्यों मनाते हैं। पहला श्रम दिवस 5 सितंबर, 1882 को हुआ था (वास्तव में, 2019 में 125वां दिन था सालगिरह LDW) और तब शुरू हुआ जब न्यूयॉर्क के सेंट्रल लेबर यूनियन के सदस्यों ने असुरक्षित काम की परिस्थितियों के विरोध में मार्च किया, लेकिन यूनियन के लाभों का सम्मान करने के लिए भी। लगभग 10,000 श्रमिकों ने न्यूयॉर्क शहर में सिटी हॉल से 42वीं स्ट्रीट तक मार्च किया।

मजदूर दिवस समारोह को अन्य प्रमुख महानगरीय क्षेत्रों में फैलने में तीन और साल लग गए।

के मुताबिक अमेरिकी श्रम विभाग , 23 और राज्य 1894 तक मजदूर दिवस को मान्यता दे रहे थे। उसी वर्ष, राष्ट्रपति ग्रोवर क्लीवलैंड ने कानून में श्रम दिवस पर हस्ताक्षर किए, आधिकारिक तौर पर प्रत्येक सितंबर के पहले सोमवार को राष्ट्रीय अवकाश घोषित किया जिसे हम आज के रूप में जानते हैं।

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आज तक, अमेरिका छुट्टी सप्ताहांत को 'अमेरिका की ताकत, समृद्धि और कल्याण के लिए श्रमिकों द्वारा किए गए कई योगदानों को पहचानने' के रूप में मनाता है, जैसा कि श्रम विभाग कहता है।

मजदूर दिवस का क्या अर्थ है?

मजदूर दिवस सबसे पहले एक विरोध के रूप में शुरू हुआ - एक 'परेड', यही वजह है कि आज भी इसे अक्सर परेड द्वारा चिह्नित किया जाता है। लेकिन यह कई मेहनती अमेरिकियों के लिए कार्यालय से सिर्फ एक दिन दूर नहीं है। ज़रूर, इसे अक्सर गर्मियों के अनौपचारिक समापन के रूप में देखा जाता है, लेकिन वास्तव में श्रम दिवस के पीछे का अर्थ बहुत अधिक है।

मजदूर दिवस के अर्थ को समझने के लिए, उस समय की असुरक्षित और अक्सर क्रूर कामकाजी परिस्थितियों के संदर्भ में रखना महत्वपूर्ण है। जबकि 18वीं और 19वीं शताब्दी के दौरान अमेरिका की औद्योगिक क्रांति से बहुत सारी सकारात्मकताएँ आईं, काम करने की स्थितियाँ और श्रमिकों की अपेक्षाएँ निष्पक्ष, सुरक्षित और कई मामलों में मानवीय भी नहीं थीं।

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कई कर्मचारियों ने मामूली वेतन के लिए एक महत्वपूर्ण राशि का काम किया। वास्तव में, श्रमिकों से अक्सर बिना सप्ताहांत की छुट्टी के भी 12 घंटे के कार्य दिवसों में काम करने की अपेक्षा की जाती थी। चोट के अपमान को जोड़ने के लिए, कई छोटे बच्चों ने भी इस दौरान काम किया - फिर से, असुरक्षित परिस्थितियों में और थोड़े से मौद्रिक भुगतान के लिए।

अभी तक कोई यूनियन नहीं बनाई गई थी, कोई मानव संसाधन स्थापित नहीं किया गया था - उचित वेतन, उचित घंटे, और निष्पक्षता और सुरक्षा के अन्य महत्वपूर्ण किरायेदारों को विनियमित करने वाला कोई नहीं जो आज कार्यस्थल में बहुत अधिक आम हैं।

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जबकि हम निश्चित रूप से जानते हैं कि मजदूर दिवस की शुरुआत 1882 में न्यूयॉर्क शहर में हुई थी और 1894 तक आधिकारिक राष्ट्रीय अवकाश बन गया था, इतिहास के शौकीन अक्सर आगे-पीछे जाते हैं कि किसका विचार वास्तव में मजदूर दिवस था।

के अनुसार history.com , 'अमेरिकन फेडरेशन ऑफ लेबर के सह-संस्थापक पीटर जे. मैकगायर ने कई श्रेय दिया है, जबकि अन्य ने सुझाव दिया है कि सेंट्रल लेबर यूनियन के सचिव मैथ्यू मैगुइरे ने पहले छुट्टी का प्रस्ताव रखा था।'

मजदूर दिवस मई दिवस से कैसे अलग है?

मई दिवस हर साल 1 मई को होता है और इसे अंतर्राष्ट्रीय श्रमिक दिवस के रूप में जाना जाता है। यह भी कार्यकर्ताओं को श्रद्धांजलि देता है। इसी तरह मजदूर दिवस की तरह, मई दिवस भी श्रमिकों की आठ घंटे के कार्यदिवस की इच्छा से विकसित हुआ।

हालांकि, अमेरिका में मई दिवस को राष्ट्रीय अवकाश के रूप में मान्यता नहीं दी जाती है। दुनिया भर के 66 से अधिक देशों ने इसे आधिकारिक अवकाश के रूप में मान्यता दी है, लेकिन अमेरिकियों को आमतौर पर 1 मई को काम से छुट्टी नहीं मिलती है।

मजदूर दिवस के बारे में तथ्य

राष्ट्रपति क्लीवलैंड ने 1894 में श्रम दिवस को राष्ट्रीय अवकाश की स्थिति में हस्ताक्षरित किया, लेकिन हर जगह श्रमिकों के लिए यह जीत त्रासदी के कारण बड़े पैमाने पर हो गई।

के दौरान जिसे के रूप में जाना जाता है पुलमैन स्ट्राइक , राष्ट्रपति क्लीवलैंड ने हड़ताल पर गए 125,000 रेलकर्मियों से निपटने के लिए सैनिकों और अमेरिकी मार्शलों को भेजा। अंततः, परिणामस्वरूप 13 श्रमिक मारे गए और 60 घायल हो गए। इसके तुरंत बाद, क्लीवलैंड ने श्रम दिवस को एक संघीय अवकाश घोषित कर दिया, जिसमें कई लोगों ने उनके इरादों को विशुद्ध रूप से व्याख्यायित किया राजनीतिक .

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क्लीवलैंड द्वारा 1894 में श्रम दिवस को राष्ट्रीय अवकाश घोषित करने के बावजूद, रेलकर्मियों ने वास्तव में 1916 तक इसका लाभ नहीं उठाया जब राष्ट्रपति वुडरो विल्सन ने एडमसन अधिनियम पर हस्ताक्षर किए। के मुताबिक राष्ट्रीय रोजगार कानून परियोजना , एडमसन अधिनियम ने आधिकारिक तौर पर आठ घंटे के कार्यदिवस को कानूनी मानक बना दिया।

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यह भी सच है कि कनाडा ने पहले किया। जबकि अमेरिका ने 1882 तक मजदूर दिवस की कल्पना नहीं की थी, कनाडा ने लगभग एक दशक पहले श्रमिकों की जरूरतों और अधिकारों को संबोधित करना शुरू कर दिया था।

जनवरी से जून 1872 तक, कनाडा के श्रमिकों ने छोटे कार्य दिवसों के लिए अभियान चलाया। यह के रूप में जाना जाने लगा नौ घंटे का आंदोलन और यकीनन, चला गया ताकि कैनेडियन लेबर यूनियन चल सके।

और अधिक जानकारी प्राप्त करें दिलचस्प मजदूर दिवस तथ्य यहां।

मजदूर दिवस कैसे मनाएं

कई श्रमिक अपने सोमवार को काम की छुट्टी बिताकर तीन दिवसीय सप्ताहांत मजदूर दिवस मनाते हैं, हालांकि वे इसे पसंद करते हैं। फिर भी मजदूर दिवस ने अपनी कुछ परंपराएं बनाई हैं।

गर्मियों के अनौपचारिक अंत के रूप में, मजदूर दिवस अक्सर बारबेक्यूइंग, ग्रिलिंग, लटकते हुए बिताया जाता है पोखर या समुद्र तट पर, या आतिशबाजी जलाकर। कई परिवार एलडीडब्ल्यू के लिए यात्रा करना भी चुनते हैं। आखिरकार, यह आमतौर पर तापमान के ठंडा होने से पहले समुद्र तट से टकराने का आखिरी मौका होता है।

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बेशक, मजदूर दिवस अक्सर उसी तरह से मनाया जाता है जैसे इसकी शुरुआत हुई: एक परेड। हालांकि पहला विरोध प्रदर्शन था, पूरे अमेरिका में शहर और कस्बे अभी भी सप्ताहांत को परेड और त्योहारों के साथ मनाते हैं जो आज भी श्रमिकों के कई योगदानों का सम्मान करते हैं।

अंत में, मजदूर दिवस को कभी-कभी कैलेंडर वर्ष के दौरान (अर्थात अगले मई तक) सफेद पहनने के अंतिम समय के रूप में भी देखा जाता है। जबकि कई लोग अब इस पुरातन शैली के नियम का पालन नहीं करना चुनते हैं, कुछ अभी भी इसका पालन करते हैं और ठंड के महीनों के लिए अपने सफेद डेनिम को पैक करने के लिए मजदूर दिवस सप्ताहांत का उपयोग करते हैं।

अगला, आसान मजदूर दिवस ग्रिलिंग रेसिपी .

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